B. SISTEM INFORMASI MANAJEMEN (SIM) & SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN (SPK)

1.      Defenisi SIM dan SPK

1)      Defenisi SIM

Sistem Informasi Manajemen merupakan sebuah sistem yang terpadu (integrated) untuk menyajikan informasi yang mendukung fungsi operasi, manajemen, dan pengambilan keputusan dalam organisasi. Sistem ini menggunakan hardware, softwarwe, prosedur manual, model manajemen dan keputusan, serta database.

Marimin, Hendri Tanjung, Haryono Prabowo. (2006). Buku Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Grasindo.

2)      Defenisi SPK

Menurut Bonczek, dkk (1980) dalam buku Decision Support Systems And Intelligent System mendefenisikan sistem pendukung keputusan sebagai sistem berbasis komputer yang terdiri dari tiga komponen yang saling berinteraksi antara pengguna dan komponen sistem pendukung keputusan lain), sistem pengetahuan (respositori pengetahuan domain masalah yang ada pada sistem pendukung keputusan atau sebagai data atau sebagai prosedur), dan sistem pemrosesan masalah (hubungan antara dua komponen lainnya, terdiri dari satu atau lebih kapasitas manipulasi masalah umum yang diperlukan untuk pengambilan keputusan).

Nofriansyah Dicky. (2014). Konsep Data Mining VS Sistem Pendukung Keputusan. Yogyakarta; Deepublish.

2.      Konsep SIM dan SPK

1)      Konsep SIM

·         Informasi

Informasi menambahkan sesuatu pada penyajian, yaitu berhubungan dengan waktu dan mutu.

·         Manusia sebagai pengola informasi

Kemampuan manusia sebagai pengolah informasi menentukan keterbatasan dalam sisfo dan ancangan pada pengembangan sistem informasi.

·         Konsep sistem

Karena SIM adalah sebuah sistem, maka konsep sistem perlu unutk memahami dan merancang ancangan pada pengembangan sistem informasi.

·         Konsep organisasi dan manajemen

Sistem informasi berada di dalam sebuah organisasi dan dirancangan untuk mendukung fungsi manajemen. Informasi adalah penentuan yang penting dalam bentuk keorganisasian.

·         Konsep pengambilan keputusan

Rancangan SIM bukan hanya harus mencerminkan ancangan rasional terhadap optimasi, tetapi juga teori keperilakuan pengambilan keputusan dalam organisasi.

·         Nilai informasi

Informasi mengubah keputusan. Perubahan dalam nilai hasil akan menentukan nilai informasi.

https://www.slideshare.net/endsup/konsep-sim-sistem-informasi-manajemen

2)      Konsep SPK

Konsep Sistem Pendukung Keputusan (SPK) pertama kali diungkapkan pada tahun 1971 oleh Michael Scoot Morton (Turban, 2001) dengan istilah Management Decision System. Konsep struktur pada defenisi awal sistem pendukung keputusan (bahwa SPK dapat menangani situasi semistruktur dan tidak terstruktue), sebuah masalah dapat di jelaskan sebagai maslah tersrtuktur dan tidak terstruktur hanya dengan memperhatikan si pengambil keputusan atau suatu spesifik.

Latif, Lita Asyriati., Mohamad Jamil, Said. H.I. Abbas. (2018). Sistem Pendukung KeputusanTeori Dan Implementasi. Yogyakarta; Deepublish.

3.      Model SIM dan SPK

1)      Model SIM

Defenisi model sistem informasi manajemen dapat digambarkan pada gambar diatas. Database data yang disediakan oleh SIA. Selain itu, data maupun informasi dimasukka dari lingkungn. Isi database digunakan oleh perangkat lunak yang menghasilkan laporan periodik dan laporan khusus, serta model matematika yang mensimulasikan beragam aspek operasi perusahaan. Output perangkat lunak digunakan oleh orang-orang dalam perusahaan yang bertanggung jawab memecahkan masalah perusahaan. Tidak seperti SIA, SIM tidak berkewajiban menyediakan informasi bagi lingkungan.

https://aditnanda.wordpress.com/2013/10/10/sistem-informasi-manajemen/

2)      Model SPK

Model adalah representasi abstrak yang mengilustrasikan beberapa komponen atau hubungan dari suatu fenomena. Mocel dapat berupa model fisik (seperti model pesawat terbang), model matematis (seperti persamaan), atau model verbal (seperti penjelasan mengenai prosedur untuk melakukan pemesanan).

Laudon, Kenneth C., Jane P, Laudon. (2008). Sistem Informasi Manajemen, Edisi 10. Jakarta; Salemba Empat.

4.      Peranan SIM dan SPK dalam memecahkan masalah dibidang psikologi

Identifikasi dan Pemahaman Masalah. Ide utama dibalik SIM adalah menjaga agar pasokan informsi terus mengalir ke manajemen. Manajemen menggunakan SIM terutama untuk menandai masalah atau mendekati masalah, kemudian memahaminya dengan menentukan lokasi dan penyebabnya. Sedangkan SPK berkontribusi dalam pemecahan masalah dengan berkomunikasi yang lebih baik yang emungkinkan keputusan yang lebih baik dengan menjaga diskusi terfokus pada masalah yang menyebabkan kita dpat menghemat waktu. Dengan penghematan waktu tersebut dapat digunakan untuk mengidentifikasi lebih benyak lagi alternatif.